Töö laenuspetsialistina

Finantsturu kasv ja krediiditoodete populaarsus elanikkonna hulgas põhjustab uusi taotlusi pangandussektori spetsialistide järele. Pangaasutustes on suurim nõudlus laenuekspertide või eraisikutele laenu andmise spetsialistide järele.

Laenuspetsialisti ametikoht on panganduse kutsealadest kõige arvukam, kuna töötajad ei tööta mitte ainult pankade filiaalides ja filiaalides, vaid ka jaemüügipunktides, jaepanganduse müügiesindustes, hüpoteeklaenude ja spetsialiseeritud krediidikeskustes. Laenuportfelli edukus ja kasumlikkus sõltuvad spetsialistide kvalifikatsioonist ja kompetentsist.

Vaatamata töö olulisusele saavad vabale kohale kandideerida isegi töökogemuseta õpilased. Sellist pankade valimatust seostatakse personali nappuse ja müügipunktide võrgu regulaarse laiendamisega. Algajatele töötajatele on see positsioon pangas karjääri suurepärane algus.

Vabale kohale eelistatakse kõrgema majandusharidusega kandidaate. Pärast avalduse kinnitamist peate läbima kahenädalase praktika pangas, et uurida laenueksperdi töö eripära. Kogenum töötaja tutvustab uustulnukale eriprogramme, punktiarvestussüsteeme ning õpetab paberimajanduse ja aruandluse aluseid.

Oskused, teadmised, isikuomadused ja vastutus

Kasulikud on põhiliste arvutikontoriprogrammide tundmine, Interneti-oskused, oskus käsitleda e-posti ja muid vahetu suhtluse vahendeid. Praktika ajal peate hoolikalt uurima panga- ja laenutoodete praeguseid pakkumisi. Katseaja läbimiseks korraldatakse test või eksam vastavalt nende tingimustele ja eripäradele.

Seal on loetelu individuaalsetest iseloomuomadustest ja isikuomadustest, mis on vajalikud laenuspetsialisti efektiivseks ja edukaks tööks. Nende hulka kuulub:

• Hea mälu;
• Oskus mõtteid õigesti väljendada;
• Loogika ja ratsionaalne mõtlemine;
• Terve mõistus;
• Seltskondlikkus ja tagasiside säilitamise oskus;
• Inimeste hirmu puudumine.

Madalaim positsioon panga laenuosakonnas aitab omandada oskusi võimalike laenuvõtjatega töötamiseks, mõista panga sisepoliitika eripära, äristandardeid ja kasutatud klienditeenindustehnoloogiaid.

Laenuametniku peamised tööülesanded on potentsiaalsete klientide riskianalüüs ja analüüs. Laenuspetsialist ei pea lihtsalt tooteid müüma, vaid on ka kohustatud pakkuma kliendile parimat varianti, mis põhineb tema maksevõimel ja turvalisusel. Elukutse vajab võimet pikaajaliste suhete loomisel klientidega kiiresti otsuseid vastu võtta, olukorda analüüsida ja sündmuste arendamise võimalusi välja arvutada.

Karjäärivõimalused

Sellel ametikohal võite püsida mitu aastat, kuid edukad töötajad liiguvad kiiresti karjääriredelil üles. Kuus kuud hiljem võivad avaneda väljavaated saada halduriks või vanemaks laenuametnikuks ning asuda lihtspetsialistide või internide kohale. Selleks on vaja kalduvust juhtivtööle ja juhtimisele, peame suurepäraselt uurima üksikisikutele laenamise nüansse, suutma korraldada alluvate tööd, leidma klientide ja meeskonnaliikmetega ühise keele ning olema proaktiivne.

Jaepanganduse aruka töötaja järgmine karjäärietapp on juriidiliste isikute ja äriklientide määramine laenuosakonda. Eksperdi karjäärivõimalusi eraisikutega töötamisel piirab horisontaalne edasiminek näiteks tarbijalaenude suunamisel hüpoteeklaenude sektorisse. Juriidilistele isikutele laenude osakonnas saate kasvada äriprojektide rahastamise hindamise ja analüüsi eksperdiks.

Laenuametniku kasvutempo on teatud kategooriate klientide laenuosakonna juhataja või laenusektori juhi ametikoht panga eraldi osakonnas või piirkondlikus esinduses. On veel üks arendusvõimalus - minna krediidivahendajana tegutsevasse ettevõttesse või luua oma ettevõte.

Kui eesmärk on esialgu töötada krediidivahendamise valdkonnas, on parem edaspidise turujärelevalve ja partnerluslepingute sõlmimise lihtsustamiseks töötada eelnevalt mitmes pangas, teha tutvusi ja kontakte professionaalses keskkonnas.